A-Kruunu Yritysvastuuraportti 2020

VASTUULLISUUSTYÖN LÄHTÖKOHDAT VASTUULLISUUSOHJELMA 2020-2023 VASTUULLISUUSTYÖ 2020 Henkilöstömme on tärkein voimavaramme. Niinpä huolehdimme henkilöstömme työhyvinvoinnista ja -turvallisuudesta sekä teemme toimia työviihtyvyyden parantamiseksi. Annamme henkilöstöllemme mahdollisuuden kehittää osaamistaan. A-KRUUNU | YRITYSVASTUURAPORTTI 2020 26 Tavoitteiden saavutukset vuonna 2020 Toteutamme ensimmäisen työhyvinvointikyselyn Järjestämme vähintään yhden työhyvinvointia ylläpitävän päivän vuosittain 100 % työntekijöistä on perehdytyksen piirissä ja kaikille työntekijöille pidetään kehityskeskustelut vuosittain Kaikilla työntekijöillä on mahdollisuus osallistua ainakin yhteen koulutukseen vuosittain Panostamme työyhteisöön